PARTICIPAN EDUCADORES DELICIENSES EN PROYECTO PARA LA MEJORA CONTINUA DEL "PROGRAMA INTEGRAL DE SEXUALIDAD"
Por Redacciòn, 17/08/2017 08:10
Realizaron mesas de análisis y retroalimentación para potenciar los beneficios brindados por este proyecto.
Delicias, Chihuahua.- Docentes de 6 escuelas de nivel básico donde la organización Juventus &Veritas, A.C. implementa el "Programa Integral de sexualidad 2017", con el apoyo de la Fundación del Empresariado Chihuahuense, A.C. participaron en una mesa de análisis para la evaluación de dicho programa y compartieron una retroalimentación orientada a enriquecer las actividades que lo conforman y asegurar una atención óptima y de calidad a los estudiantes delicienses que reciben los beneficios de sus pláticas preventivas y talleres de desarrollo humano.
Esta actividad se desarrolló en las instalaciones de la organización Terraza 20-30, con la participación de 65 educadores delicienses y contó con la participación especial de la Ing. María de Jesús Reyes de Compelan, Presidenta del DIF Municipal de Delicias; la Lic. María de Lourdes Gómez Sánchez, Administradora del Consejo de Estacionómetros de Delicias; el C.P. Héctor Ramón Sáenz Guerrero, Consejero de Estacionómetros de Meoqui; el Ing. Juan Pablo Legarreta, Regidordel Ayuntamiento de Meoqui; la C.P. Fátima Jiménez Flores y la Ing. Candy Jazmin Alonso Fernánde, Presidenta y Directora de la asociación Yo Amo la Vida A.C.; la Lic. Maribel Bernal Chávez, Directora de Juventus & Veritas, A.C. y el Lic. Enrique Valenzuela López, Director de Fechac en la región de Delicias.
En el marco de este evento, también se realizó la entrega de reconocimientos a los educadores que formaron parte del "Programa Integral de sexualidad" ciclo 2016-2017, por su compromiso y entrega.
Al respecto, el Lic. Valenzuela López, comentó que los empresarios chihuahuenses impulsan -a través de su Fundación- proyectos de desarrollo humano y social como el "Programa Integral de sexualidad" y, como valor agregado, fomentan entre las organizaciones de la sociedad civil la cultura de la mejora continua, buscando que a través de mesas de diálogo con sus beneficiarios, sean ellas mismas las que detecten áreas de oportunidad y las potencien para brindar el mejor servicio a la comunidad.
